採用情報
recruit

小林土建で共に働く仲間を募集しています。

株式会社小林土建は「地図に残る仕事」を通して、地域の暮らしを支える施工を行っています。
地元の方々が快適に過ごせる街づくりを目指し、丁寧な施工を心掛けています。
「思いやりをカタチに」
そんな思いでいっしょに働ける仲間をこの度募集します。
子育て中の女性でも働きやすい職場づくりにこだわっており、
充実の教育体制で完全未経験からでも確実に成長できる環境です。
新しいフィールドに立ち「1からスキルアップを目指したい」とお考えの方も、経験者で転職をご希望の方も、ぜひご応募ください。

小林土建で働く魅力

土日完全休み。有給休暇もとりやすい

01土日完全休み。有給休暇もとりやすい

小林土建では、働く皆さんのプライベート時間を大切に考えています。そのため、土日完全休みの体制を整え、オンとオフのメリハリをしっかりつけられる環境を実現しています。また、有給休暇も取りやすい風通しの良い職場です。遠慮することなく、有給を取得できる雰囲気が根付いており、家族との時間や趣味に打ち込む時間を確保できます。「しっかり休む」ことが「しっかり働く」ことにつながるという考えのもと、社員一人ひとりが充実した毎日を送れる職場づくりを目指しています。

子育て中の女性でも働きやすい環境

02子育て中の女性でも働きやすい環境

小林土建では、代表の小林の原体験を元に子育て中の女性をしっかりサポートする環境を整えています。柔軟な働き方の相談が可能で、急な子どもの体調不良や学校行事にも対応できる体制があります。また、職場内ではお互いを助け合う風土があり、子育てと仕事を両立している先輩社員も多く在籍しています。働きながら育児の悩みを共有したり、アドバイスをもらったりすることで、安心して働き続けることができます。「家庭も仕事もどちらも大切にしたい」そんな想いを叶える職場です。

資格取得バックアップ。確かなスキルを身に着けて成長できる!

03資格取得バックアップ。確かなスキルを身に着けて成長できる!

小林土建では、社員の成長を全力でサポートしています。業務に必要な資格の取得を全面的にバックアップし、資格取得費用約20万円の全額補助制度や勉強のためのスケジュール調整も柔軟に行っています。未経験からスタートした社員も、資格を取得することで自信とスキルを磨き、一歩ずつキャリアアップを実現しています。「手に職をつけたい」「キャリアを築きたい」と考える方にとって、理想的な職場です。

お仕事の内容

土木施工管理技士

  • 未経験者歓迎
  • 手に職
  • 頑張り次第でお給料UP!

現場を総合的に管理する、やりがいのある仕事です。一生物の手に職を付けたい方、未経験者、女性も大歓迎です!

仕事内容

  • 工程管理
  • 資材・機材などの発注・手配
  • 人員などの管理業務
  • 工事現場の測量・施工
  • 工事中の写真撮影
  • 発注先への書類作成
  • その他 付随する業務等

子育て中も安心して働ける!

お子さんを育てながら働く20代女性社員のSさんへのインタビュー。なんと初めは「事務職希望」として小林土建に応募!土木業界未経験からのチャレンジながらも、働きながら2級土木施工管理技士の資格を取得するなど、着実にスキルアップを重ね、急成長中の社員です。

子育て中も安心して働ける!Sさん
スキルアップできる職場です!北村さん

スキルアップできる職場です!

現場監督(土木施工管理技士)の北村さんへのインタビューです。未経験からのチャレンジながらも、日々真剣に仕事に取り組み、2級土木施工管理技士の資格を取得するなど、着実にスキルアップを重ね、今では小林土建には欠かせない一人前の現場監督に成長しました。

Message代表挨拶

自身の経験から
働きやすい職場を作りたい

はじめまして、株式会社小林土建の代表取締役、小林晴佳です。
当社は、創業以来60年以上にわたり地域の暮らしを支えるための施工を手がけてまいりました。これまで培った経験を基に、社員一人ひとりが誇りを持って働ける環境をつくることに力を入れています。

私自身、現場での経験を通じて「働きやすい職場」が持つ重要性を深く実感しました。家庭やプライベートを大切にしながらも、仕事に集中できる環境を整えることで、社員全員が力を発揮し、さらに地域に貢献できる企業へと成長できると信じています。

これからも「人を大切にする」会社として、社員の働きやすさを追求しながら、地域の皆さまに安心と信頼をお届けできるよう邁進してまいります。埼玉県内で安心して働ける環境、成長できる環境をご希望の方からのご応募をお待ちしております。

代表挨拶

代表取締役小林 晴佳

小林土建でのお仕事Q&A

残業はありますか?
基本的には残業少なめです。現場が遅れたら、1時間ほどあり。2時間はめったにありません!月平均10時間(おそらく10時間もありません)といったところです。また残業代ももちろんお支払いします。
すぐに働き始めることは可能ですか?
応募から採用までの流れをスムーズに進めるように心がけております。面接や必要書類の提出が完了すれば、最短で2~3週間ほどで勤務を開始いただける場合が多いです。具体的な開始時期については、応募時にご相談ください。
本当に未経験でも大丈夫ですか?
はい、大丈夫です!未経験から始めた社員も多く在籍しています。入社後は、経験豊富な先輩社員がしっかりサポートしますので、少しずつ技術や知識を身につけていただけます。研修や資格取得支援制度も充実していますので、安心してご応募ください。
女性ですが大丈夫ですか?
もちろん大丈夫です!当社では、性別に関係なく活躍できる環境づくりに取り組んでいます。女性社員も現場や事務所で活躍しており、体力的な負担が少ない業務やサポート体制の整備にも力を入れています。お気軽にご相談ください。
応募後の流れは?
応募後は、以下の流れで進めさせていただきます。

  1. 応募フォームまたはお電話でご連絡ください。
  2. こちらから面接日程の調整をさせていただきます。
  3. 面接後、合否を1週間以内にご連絡いたします。
  4. 採用決定後、必要書類を揃えていただき、勤務開始日を決定します。
疑問点があれば、いつでもお問合せください!
現場は埼玉県内ですか?
はい、現場は埼玉県内に限定しています。社員が安心して働けるよう、移動時間を短くし、帰りが遅くならないよう配慮しています。そのため、残業もできる限り発生しないよう努めています。

埼玉県内で安定した収入を得ながらスキルアップしたい方へ

当社は創業以来、地域の皆さまのニーズに応える確かな技術力で成長を続けており、
社員一人ひとりが安心して長く働ける環境を整えています。
未経験者には丁寧な研修とサポート体制を、
経験者にはスキルや経験を活かせる優遇条件をご用意。
働きやすい環境で、家族を養いながらキャリアを築きたい方、ご応募をお待ちしております。